ప్రతిపక్షం, నవంబర్ 13: తెలంగాణలో గిగ్ కార్మికుల సంక్షేమం, ఉద్యోగ భద్రతకు సంబంధించి రాష్ట్ర ప్రభుత్వం ప్రత్యేక చర్యలు చేపట్టనుంది. రాష్ట్రవ్యాప్తంగా సుమారు 6 లక్షల మంది గిగ్ కార్మికులకు ప్రయోజనం కలిగించేలా ప్రత్యేక బోర్డుతో పాటు సంక్షేమ నిధిని ఏర్పాటు చేయాలని నిర్ణయించింది. ఆన్‌లైన్ సేవలు, ఆహార సరఫరా, రవాణా, ఇతర డిజిటల్ వేదికల ద్వారా పనిచేస్తున్న గిగ్ కార్మికులకు మెరుగైన రక్షణ కల్పించడం ఈ చర్యల ప్రధాన ఉద్దేశంగా భావిస్తున్నారు. ఇప్పటివరకు స్థిరమైన ఉద్యోగ భద్రత, క్రమబద్ధమైన వేతన చెల్లింపులు, సామాజిక భద్రత వంటి అంశాల్లో అనేక సవాళ్లు ఎదుర్కొంటున్న ఈ రంగంలోని కార్మికులకు కొత్త నిబంధనలతో కొంత భరోసా లభించనుంది.
ప్రభుత్వం ప్రతిపాదించిన నిబంధనల ప్రకారం గిగ్ కార్మికులతో సేవలు అందించే అగ్రిగేటర్లు, సంబంధిత సంస్థలు నిర్ణీత గడువులోగా ప్రత్యేక బోర్డు వద్ద నమోదు చేసుకోవాల్సి ఉంటుంది. నిబంధనలు అమల్లోకి వచ్చిన తర్వాత 45 రోజుల్లోగా రిజిస్ట్రేషన్ ప్రక్రియ పూర్తి చేయాలని పేర్కొన్నారు. సంస్థలు తమ వద్ద పనిచేస్తున్న కార్మికుల వివరాలను ప్రతి మూడు నెలలకు ఒకసారి అప్‌డేట్ చేయాల్సి ఉంటుంది. తద్వారా రాష్ట్రంలో ఎంతమంది గిగ్ కార్మికులు పనిచేస్తున్నారు, వారు ఏయే సంస్థలతో అనుసంధానమై ఉన్నారు అనే వివరాలను ప్రభుత్వం ఎప్పటికప్పుడు తెలుసుకునే అవకాశం ఉంటుంది. కార్మికుల నమోదు, సంక్షేమ పథకాల అమలు, అవసరమైన సహాయం అందించడంలో ఈ వివరాలు కీలకంగా మారనున్నాయి.
గిగ్ కార్మికుల ఉద్యోగ భద్రతకు సంబంధించి కూడా నిబంధనల్లో కీలక అంశాలను పొందుపరిచారు. ఒక కార్మికుడిని ఉద్యోగం నుంచి తొలగించాలని సంస్థ నిర్ణయిస్తే, అందుకు సరైన కారణాలను తెలియజేస్తూ కనీసం ఏడు రోజుల ముందుగానే నోటీసు ఇవ్వాల్సి ఉంటుంది. అయితే కార్మికుడు ఏదైనా నేరానికి పాల్పడిన సందర్భంలో మాత్రం వెంటనే విధుల నుంచి తొలగించే అవకాశం కల్పించారు. వేతనాల చెల్లింపులోనూ జాప్యం జరగకుండా గడువు నిర్ణయించారు. నిర్ణీత గడువులోగా లేదా ఆ గడువు ముగిసిన పది రోజుల్లోపు కార్మికులకు చెల్లించాల్సిన వేతనాలను అందించాల్సి ఉంటుంది. ఈ నిబంధనల ద్వారా కార్మికులకు సకాలంలో ఆదాయం అందడంతో పాటు అన్యాయంగా ఉద్యోగాల నుంచి తొలగించే పరిస్థితులను నియంత్రించవచ్చని భావిస్తున్నారు.
ప్రత్యేక బోర్డు, సంక్షేమ నిధి ఏర్పాటు ద్వారా గిగ్ కార్మికులకు ప్రభుత్వ పరంగా గుర్తింపు, సంక్షేమ సహాయం అందించే వ్యవస్థను తీసుకురావడమే లక్ష్యంగా ప్రభుత్వం చర్యలు చేపడుతోంది. అయితే ఈ నిబంధనలు క్షేత్రస్థాయిలో ఎలా అమలవుతాయి, అగ్రిగేటర్ సంస్థలు రిజిస్ట్రేషన్ ప్రక్రియను ఏ విధంగా పూర్తి చేస్తాయి, సంక్షేమ నిధి ద్వారా కార్మికులకు ఎలాంటి ప్రయోజనాలు అందుతాయి అన్నది కీలకంగా మారనుంది. సుమారు ఆరు లక్షల మంది కార్మికులకు సంబంధించిన ఈ వ్యవస్థ సమర్థంగా అమలైతే రాష్ట్రంలోని గిగ్ రంగంలో పనిచేసేవారికి ఉద్యోగ భద్రత, వేతన చెల్లింపులు, సంక్షేమ పరంగా కొత్త మార్పులు వచ్చే అవకాశం ఉంది.
